Курсы 3 месяца что делать
Можно ли стать программистом за три месяца? О, нафталинчиком запахло…
Карантин здорово располагает к обучению, а исчезающие с рынка труда рабочие места – к тому, чтобы, если уж учиться, то получить профессию надежную и перспективную, которая не позволит пойти камнем на дно в тяжелые времена. Если есть на свете профессии, способные гарантировать трудоустройство в кризис, то «программист» — одна из них. Во всяком случае, таков стереотип. А вот еще аргумент, почему работа в IT так привлекательна. По результатам проведенного нами опроса (опрашивали работодателей), 85% компаний до четверти сотрудников готовы оставить на удаленке. А кто у нас работает на удаленке? По данным сайта CNews, каждая вторая вакансия для удаленщиков на российских сайтах по трудоустройству так или иначе связана с программированием. Вот пазл и сложился: программирование – это стабильная занятость, конкурентные зарплаты, возможность работать дистанционно. И люди идут учиться. Как пишет Gazeta.ru, в Skillbox число учеников с марта по август выросло в 4,5 раза, и профессии, к которым пользователи стремятся больше всего – разработка программного обеспечения и гейм-дизайн.
Еще один стереотип, который легко становится путеводной звездой для людей то ли слишком мечтательных, то ли малость ленивых – что профессию «программист» можно получить легко и быстро. Средняя продолжительность краткосрочных курсов – до 4-х месяцев. (Конечно, на рынке образовательных услуг предлагают не только краткосрочные курсы, но и их в том числе.) Команда поисковика в сфере работы Trud.com собрала мнения экспертов на тему «Можно ли стать программистом за 3 месяца», причем мы обратились к представителям и коммерческих обучающих компаний, и вузовской среды, и к работодателям, и к самим программистам, чтобы получить полную картину. Полученные нами выводы вряд ли станут новостью для состоявшихся профессионалов или для тех, кто находится на середине пути к карьерной вершине, а вот начинающим или поглядывающим в сторону курсов – могут быть полезны (надеемся).
Почему в вузе начинают с Паскаля
Мнение вузовских преподавателей интересно постольку, поскольку в большинстве вакансий и сегодня пишут: «наличие диплома – плюс». Хорошо быть активным и целеустремленным самоучкой, но все-таки в alma mater, видимо, не семечки на занятиях лузгают.
Чтобы ответить на вопрос о сроках обучения программированию, Вовк Елена Тимофеевна, зам. директора Учебного центра ф-та ВМК (вычислительной математики и кибернетики) МГУ им. М.В. Ломоносова, и Якушин Алексей Валериевич, ответственный за дополнительное образование на этом же факультете, предлагают разобраться, а кто, собственно, собрался в программисты.
Здесь могут быть варианты: студент или взрослый; человек с гуманитарным или техническим бекграундом; целью является получение новой профессии или углубление знаний. В перечисленных дихотомических ситуациях технология обучения и сроки будут разными.
«Программирование основано на математике, – рассказывает Елена Тимофеевна. – Основой программирования является алгоритмика, и изучать ее легче всего на математических задачах». Поэтому знание математики для обучающегося – большой плюс. И, наоборот, если учиться на программиста пришла медсестра, на быстрый и легкий результат рассчитывать не приходится».
Почему же Паскаль? «Есть языки, используемые и наиболее удобные для начального обучения программированию, — поясняет Алексей Валериевич. — К ним обносится язык Паскаль. Именно на этот язык идеально ложится логика алгоритма при прозрачном синтаксисе языка».
При обучении в вузе используется многоступенчатый подход: изучаются разные языки, по принципу «от простого к сложному». Чем больше языков знает специалист, тем легче учить новый.
А вот какой пользе служат курсы – так это для изучения новых языков людьми, у которых уже есть базовые знания и опыт в программировании.
За три месяца – можно. Только осторожно
Рассуждать на заданную в заголовке тему следует с учетом отправной точки: а кого мы называем программистом?
«В блоке профессий, которые на бытовом уровне зовут «программистом», вполне есть те, которые можно освоить настолько, чтобы работать по специальности. Сборка сайтов на современных движках, вёрстка, создание Landing-страниц – всё это вполне осваиваемые за три месяца навыки, с которыми можно идти дальше работать/стажироваться. Да, ты будешь не профи, но вклинишься и стартанёшь», – рассуждает Лютер Ежов, разработчик в компании RentATeam.
Ну, мы не настолько наивны, чтобы навык создания лендинга на готовом движке считать полноценным программированием. Но и в самом программировании – назовем его условно «полноценном» – есть профессии, которые можно освоить быстро.
В качестве примера можно привести профессию «тестировщик». Антон Немкин, председатель совета фонда Цифровая долина Сочи, считает, что за три месяца можно пройти базовый курс по функциональному тестированию и стать Junior-тестировщиком. «Правда, имейте в виду, что сейчас требования к QA-специалистам гораздо выше, потому что на одно место может претендовать несколько десятков человек, так что устроитесь ли вы – большой вопрос», — добавляет Антон.
Курсы как средство повышения квалификации
Михаил Краев, Менеджер проекта в ГородРабот.ру, считает, что курсы – идеальный вариант для тех, кто уже пишет код. «Курсы – оптимальная возможность изучить что-то новое и понять, на что способен новый язык, познакомиться с его спецификой и синтаксисом. Я бы ещё посоветовал не бросаться сразу на платные курсы, а сначала попробовать бесплатные варианты обучения, чтобы сформировалась понимание, где используется тот или иной язык программирования, и нужен ли он будет тебе».
Юлия Киселева, руководитель отдела по работе с персоналом компании Galileosky, подчеркивает, что курсы – полезная штука для желающих переквалифицироваться. «Если вы, например, переучиваетесь (с тестировщика или с другого языка), зная основы, то курсы дадут отличный шанс попасть на начальные позиции и далее уже развиваться в конкретной компании».
«Быть в IT» не равно «быть программистом»
Многих претендентов на место в IT привлекает не столько характер деятельности и суть задач, сколько… назовем это желанием быть сопричастным к индустрии, полной инноваций, умных людей и возможностей.
Дмитрий Скрипкин, директор по персоналу компании «Рексофт», по-дружески протягивает руку представителям нетехнических профессий и напоминает, что отсутствие технического образования – не повод навсегда отказаться от идеи, как говорят, «войти в IT».
Дмитрий напоминает, что сегодня востребованы некоторые специальности, о которых раньше и не слышали или, по крайней мере, в их представителях не нуждались так остро, как сейчас, например, UX-дизайнер или бизнес-аналитик. «Вряд ли будет разумно стремиться именно в разработку, не имея технического образования или сопутствующей базы, – считает Дмитрий. – Скорее, имеет смысл найти близкое вам направление и переквалифицироваться. К примеру, экономист может достаточно просто стать бизнес-аналитиком, статистик — специалистом по Data Science, менеджер любого направления — тестировщиком, графический дизайнер — UX/UI-дизайнером, специалист из любой сферы, хорошо разбирающийся в своей отрасли и бизнес-процессах своей компании, потенциально может стать руководителем проекта, и так далее». Для такой цели как раз и подойдут краткосрочные курсы. При этом подойти к их выбору стоит максимально прагматично. «Спросите совета у знакомых, работающих в этой сфере. Задайте вопрос о курсах HR-специалистам IT-компаний, спросите, есть ли возможность дальнейшей стажировки», — рекомендует HRD.
Кейс из жизни
Рассказывает Ольга Кутейникова, директор по продуктам компании Digital Contact:
«История с COVID выбросила на рынок огромное количество «новоявленных» программистов. Буквально на днях на проект потребовался JS-разработчик. Мы, как обычно, опубликовали вакансию с требованием опыта от 3-х лет, и началось… За пару дней мы получили более 500 откликов, из которых релевантных было только четыре кандидата. Остальные — это студенты, которые закончили курсы программистов от GeekBrains, Skillfactory, Яндекс.Практикум. Причем большая часть – те, кто вчера были сантехниками, крановщиками, продавцами. Много соискателей старше 35 лет, с внушительным опытом за плечами, но совершенно не связанным с IT. Конечно, мне, как профессиональному участнику IT-рынка, печально смотреть, как продается иллюзия возможности вот так вот, за три месяца, стать программистом. Компании покупают не знание языка программирования, а опыт, мышление, которые приобретаются годами. Средний опыт программирования в нашей компании – 5-6 лет. Минимальный релевантный опыт кандидата, которого мы готовы рассматривать – 3 года, при этом предпочтение всегда будет не в пользу фрилансеров. Если кандидат все это время фрилансил, делал сайты на WordPress или настраивал CRM, то такого кандидата мы не можем пригласить для реализации задач, поставленных перед компанией. Это просто финансово неэффективно. Единственное место, где может найти себе работу в качестве интерна такой кандидат – это крупные IT-компании, которые готовы обучать, но нужно понимать, что деньги, которые такие компании готовы платить, будут ниже того, что человек с опытом мог бы получить, оставаясь в своей индустрии».
Кстати, по поводу фриланса. Есть мнение, что работа в статусе свободного художника – вовсе не зло, если направить усилия в правильное русло. Как и куда направлять, подсказывает Антон Немкин: «Вы можете браться за простые фриланс-проекты с первых месяцев обучения. Денег вам это не принесет, но даст опыт, который потом вы сможете конвертировать в хорошую зарплату».
Закончить хочется цитатой Лютера Ежова о моменте, когда вы можете смело сказать, что вам удалось «войти в IT». «Что считать точкой входа в профессию? Для меня это выглядит так: начал зарабатывать кодом или твой код принимается крупными опенсорс игроками – значит, вошёл. Вопрос склада ума, характера».
8 современных профессий, которые вы можете бесплатно освоить онлайн
Стоит только загуглить: «Курсы программирования/маркетинга/продакт-менеджмента», — как фейсбучная лента превращается в рекламную площадку семинаров. Часто обучение можно оплатить в рассрочку, а если подождать несколько дней после ввода запроса — то и получить сниженную цену: боты сменят тон и вместо «Успей купить!» будут предлагать «скидку специально для тебя». Но как решиться на платный курс, когда нет никакого опыта в выбранной специальности? Вдруг деньги будут потрачены зря и приобрести новые навыки не получится? Или, как иногда пишут в негативных отзывах, не удастся найти работу после окончания? Предлагаем альтернативу: обучающие программы, за которые с вас не возьмут ни копейки, и курсы с оплатой после трудоустройства.
1. Продакт-менеджер
Чем занимается
Представители этой профессии придумывают новый продукт (например, сервис или приложение) либо модифицируют старый. Он должен быть интересен пользователям и одновременно приносить прибыль компании, экономя усилия разработчиков.
Задача продакта — выявлять потребности определенного клиентского сегмента. Например, работающим женщинам с маленькими детьми нужно, чтобы кто-то смотрел за ребенком, а няням — получать как можно больше предложений от родителей, готовых оплачивать их услуги.
Компания, планирующая создать подобный сервис, нанимает продакт-менеджера, который первым делом исследует рынок — изучает информацию о конкурентах и потенциальных клиентах: приходит на форумы мам и общается с ними, чтобы понять, что именно им нужно от няни, как они ищут их сейчас и какие проблемы у них возникают. Проанализировав собранные сведения, продакт-менеджер совместно с другими специалистами (дизайнером, программистом) придумывает, как будет выглядеть новый сервис и какими функциями его следует оснастить.
Также он может заниматься разработкой маркетинговой стратегии и, например, рассчитать, сколько клиентов привлекут деньги, потраченные на рекламу, и окупятся ли такие вложения. Чтобы оценить успешность проекта, продакт следит за метриками: много ли пользователей обращается в сервис более одного раза, каков суммарный размер их платежей и т. д. Важно не только создать хороший продукт, но и потратить на это как можно меньше ресурсов.
«Я работаю в digital-маркетинге уже около 6 лет. Сейчас я продакт-оунер в Bluepear.net. У нас в компании четыре специалиста, которые курируют свои направления, а я отвечаю за весь проект в целом: за монетизацию, улучшение пользовательского опыта и метрики.
В нашей профессии нет никаких ограничений. Ты можешь развивать свои проекты, работать в корпорации или стартапе. Хоть космический корабль построй (если экономика сойдется)!
На мой взгляд, самое важное для продакта — умение общаться и математическая подкованность. Приходится много работать с аналитикой и цифрами, и это принципиально важно для бизнеса».
Валентин Даречкин
Зарплата и карьерный рост
Зарплата начинающего продакт-менеджера в Москве — от 70 000–100 000 рублей. Вакансии есть и в стартапах, и в корпорациях. В небольших компаниях, как правило, один сотрудник ведет все продуктовые задачи. В крупных фирмах часто существуют целые департаменты, где каждый специалист занимается отдельным направлением.
В большой компании вершина карьерного роста — должность начальника отдела или продакт-оунера. Другой путь развития — открытие собственного бизнеса.
Где этому учат
Product University предлагает 8-недельный курс, который можно пройти бесплатно, но после изменения трудового положения половину первого оклада придется отдать. Обучение представляет собой выполнение ежедневных задач, результаты нужно выкладывать на платформе. Домашние задания проверяют не менторы, а другие ученики. Помимо этого, по каждому блоку есть видео и проверочные тесты.
Тот же курс можно пройти платно за 39 000 рублей.
В программу «Школа руководителей», организованную «Бюро», включены компетенции, необходимые продактам / менеджерам проектов, работающим в сфере дизайна. На первом этапе, где преподают теорию, есть девять бесплатных мест, на втором, посвященном практике, их остается три, а право льготного написания дипломной работы получает только один самый талантливый и трудолюбивый студент.
Полностью бесплатный месячный курс Product Mindset Beginner позволит освоить азы профессии.
2. Маркетолог-аналитик
Чем занимается
Исследует ситуацию на рынке: как клиенты реагируют на рекламу, как она влияет на продажи и какие стратегии выбирают конкуренты. Маркетолог-аналитик ищет информацию в открытых источниках и на специальных ресурсах, изучает данные, которые компания получает в процессе работы (например, сколько людей, кликнувших по ссылке в объявлении, в итоге совершили покупку и откуда они пришли на сайт интернет-магазина). В его обязанности также входит составление маркетингового плана, прогнозирование и исследование результатов рекламных кампаний. Это профессия для коммуникабельных перфекционистов с аналитическим складом ума.
Зарплата и карьерный рост
Начинающий маркетолог-аналитик получает в Москве 70 0000–90 000 рублей. В небольшой компании, скорее всего, придется работать одному и, помимо этого, взять на себя еще и ряд задач из смежных профессий. В крупных фирмах, как правило, есть отдел маркетинга, где каждый сотрудник имеет более узкий круг обязанностей. Успешный работник в перспективе может возглавить такой департамент или стать заместителем генерального директора, курирующим это направление.
Где этому учат
У Product University есть 8-недельный курс. Если вы найдете работу в течение 6 месяцев после окончания обучения, то обязуетесь отдать половину первой зарплаты.
Условия здесь почти такие же, что и на курсах продакт-менеджмента: ежедневные домашние задания проверяют не менторы, а другие студенты, по каждому блоку можно посмотреть видео и пройти проверочный тест. Программа ориентирована на самостоятельных людей, готовых находить любую информацию и во всём разбираться без посторонней помощи, выбивать кейсы из реальных компаний и активно искать работу. Product University помогает с трудоустройством, показывая партнерам резюме самых успешных студентов. Курс можно пройти платно за 39 000 рублей.
3. Специалист по продвижению в соцсетях (SMM)
Чем занимается
Основная задача эсэмэмщика — продвижение товаров и услуг в соцсетях: разработка стратегий, написание текстов, таргетированная реклама. Такой специалист ведет официальные страницы компании, выстраивает план публикаций, следит за тем, чтобы они были разнообразными, но при этом выдержанными в одном стиле. Часто он же обрабатывает фото, создает сториз и пишет тексты для соцсетей.
Зарплата и карьерный рост
SMM-специалист может быть сотрудником рекламного агентства или отдела маркетинга в компании. В крупной фирме он работает в связке с копирайтером и дизайнером, в мелкой выполняет их функции сам. Многие трудятся на фрилансе.
Размер зарплаты в основном зависит от того, сколько проектов ведет эсэмэмщик и какой объем работы приходится выполнять в рамках каждого из них. На hh.ru большинство вакансий попадает в диапазон 40 000–60 000 рублей, но есть и предложения на 100 000+.
Где этому учат
Азы профессии можно освоить бесплатно в SMM School. Многие изучают эту сферу самостоятельно, находя в свободном доступе видеоуроки на русском и английском, например TeachVideo. Также есть месячная программа от «Универсариума» из 6 модулей и курс основ интернет-маркетинга от Google, который можно проходить в удобном для вас режиме, без привязки к конкретным срокам.
4. UX-дизайнер
Чем занимается
UX-дизайнер (от англ. user experience — «опыт пользователя») отвечает за внешний и внутренний интерфейс сайта, приложения, компьютерной игры или устройства, улучшая его или создавая с нуля.
Он придумывает, какие кнопки будут нажимать покупатели одежды в интернет-магазине, разрабатывает механизмы сервисных программ, в которых проходят платежки и принимаются заказы.
Для создания простого сайта при умело направленном трафике нет смысла привлекать специалиста такого профиля — есть очень много готовых решений и шаблонов. А вот крупным платформам и интернет-магазинам с огромным количеством пользователей и возможных действий без него уже не обойтись — так же как в индустрии геймдева, программного обеспечения, в стартапах по созданию облачных сервисов, в разработке музыкального оборудования, гаджетов и пр.
Каждая из перечисленных сфер имеют свою специфику. Например, UX-дизайнер, занимающийся приложением или сайтом для обычных пользователей, подстраивается под потребности аудитории и старается сделать интерфейс максимально интуитивно понятным. Но если он создает программное обеспечение для бухучета или любой другой профессиональный сервис, то приоритетная цель — максимально эффективный функционал. Поэтому стороннему наблюдателю интерфейсы таких систем часто кажутся перегруженными и крайне неудобными. Зато профессионалам они позволяют решать весь комплекс задач, для которых их создали.
Чтобы освоить эту профессию, не обязательно иметь навыки графического дизайна и вообще уметь рисовать. Создавая прототип сайта, сервиса или приложения, такой специалист часто весьма смутно представляет себе визуальный стиль и цветовое оформление конечного продукта. Хотя многие из них работают по совместительству UI- и веб-дизайнерами — и вот они уже и рисуют, и занимаются структурой.
«Я UX-дизайнер в сервисе защиты от DDoS-атак.
Больше всего в моей работе меня привлекают головоломки: я постоянно сталкиваюсь с задачами, у которых на первый взгляд нет решения, а иногда и четких формулировок, что-то вроде „впихнуть невпихуемое“.
И чем сильнее это взрывает мозг, тем интереснее. Я не могу заставить себя работать, когда скучно, так что, если у вас та же проблема, UX-дизайн — отличный выбор. Кроме того, я ненавижу вставать по утрам и иногда люблю сменить обстановку, перебравшись, например, в кафе, а эта профессия обычно со свободным графиком. Из минусов — сидячий образ жизни, интернетозависимость: я практически никуда не выхожу без ноута.
В общем, если всё это вам близко — можете смело идти и пробовать себя в UX».
Натали Юровская
Зарплата и карьерный рост
Зарплаты в Москве начинаются от 110 000–120 000 рублей в месяц.
Где этому учат
Курс UXJournal — набор коротких уроков по основам UX. На английском можно пройти 10-месячную программу (при загрузке 3 часа в неделю) от Coursera или ознакомиться с материалами от HackDesign. Во всех трех случаях обучение бесплатное.
5. Java-разработчик
Чем занимается
Пишет код на языке Java, создает и развивает архитектуру приложений под Android и сайтов, работает с базами данных. Авторы большинства курсов предлагают изучить это ремесло с нуля — знать азы программирования не обязательно.
Зарплата и карьерный рост
Зарплаты в Москве начинаются от 120 000–150 000 рублей.
Где этому учат
Для записи на курсы от Java Mentor нужно пройти тест, а также регулярно выполнять объемные задания (в том числе основанные на реальных кейсах), которые проверяет ментор. На учебу придется выделять не менее 25 часов в неделю в течение полугода. За свою работу Java Mentor просят 17% от фактического дохода «выпускника» (после вычета НДФЛ) на протяжении 2 лет. В это время компания оказывает ученикам карьерную поддержку. Возраст участников программы на момент поступления — от 18 до 54 лет.
Курсы от Geek Factory делятся не несколько модулей: Java Core — для тех, кто изучал основы этого языка программирования в университете, Java Web — для прошедших первый модуль или собеседование. При успешном выполнении тестового задания ученики получают возможность заключить договор с оплатой после трудоустройства. Занятия проходят онлайн дважды в неделю. Ментор проверяет домашние задания и отвечает на возникающие вопросы.
Курсы от Get Java Job можно проходить в своем ритме. Обычно до уровня middle ученики добираются за год и более. После завершения проекта студенты сдают большой выпускной экзамен. Отличникам предоставляется возможность учиться бесплатно, но после трудоустройства они должны будут отдать весь свой первый заработок. Студенты знакомятся с синтаксисом языка, решая простые алгоритмические задачки, после чего изучают реализацию основных структур данных и сортировок, а также знакомятся с Git и SQL. В модуле Web участники программы разрабатывают веб-приложение.
У тех, кто знает азы Java, есть возможность пройти оплачиваемую стажировку в Raiffeisen или Tinkoff и продолжать изучать язык, получая за это деньги.
6. Программист на Python
Язык Python позволяет писать плагины и скрипты, разрабатывать игры, мобильные приложения, онлайн-сервисы. Он активно применяется в области data science, которая включает в себя анализ данных, машинное обучение и многое другое. Также Python используют в научных расчетах, веб-разработке, создании программного обеспечения.
Азы можно изучить на платформе Stepik. Coursera предлагает бесплатный курс, рассчитанный на 87 часов. Осваивать этот язык прямо в браузере позволяет «Питонтьютор». Для студентов и выпускников до 25 лет, у которых уже есть определенная база, проводится оплачиваемая стажировка в Tinkoff.
Многие программисты изучают язык самостоятельно, особенно те, кто владеет английским, например на Udacity и Codeacademy.
«„Официальный“ опыт — 6 лет, но программирую я уже, страшно сказать, больше 10. Работаю, как правило, в стартапах, сейчас создал свой. Пишу в основном на DotNet, React, PSQL, Node, BASH, Python. Моя задача — создать стабильную систему, которую легко ремонтировать и расширять, но сложно сломать.
IT — это хобби, и я жалею, что сделал его работой. Однако другого способа выжить у меня просто нет.
В этой сфере комфортно себя чувствуют те, кому нравится решать головоломки. А если холодный расчет и рутинная работа вам не по душе, лучше выбрать что-то другое».
Дмитрий
7. Трекер
Чем занимается
Помогает стартапам искать точки роста, масштабироваться, налаживать процессы, двигаться к цели быстрее. Предприниматели обращаются к трекерам за экспертизой, позволяющей выявить слабые места, разработать план по устранению недостатков. Также эти специалисты помогают внедрить и наладить промежуточную статистику. Трекеры работают в акселераторах и в компаниях с большими продуктовыми командами.
«Я предприниматель. Совмещаю трекинг, продакт-менеджмент и контент-маркетинг. Работаю в двух направлениях — индивидуально с владельцами бизнеса и в акселераторах.
В общем виде процесс выглядит так:
— кабинетное исследование, подготовка вопросов;
— еженедельные встречи с обсуждением и фиксацией результатов.
Это новый подход, который дает быстрый результат, чем он мне и нравится. Не все понимают, как это работает, и ждут отгрузки экспертизы».
Таша Сиводед
Где этому учат?
Профессию можно освоить на 8-недельном курсе от инвестиционного фонда «Месторождение». 50 лучших участников конкурсного отбора будут учиться бесплатно. После трудоустройства вы отдаете половину первой зарплаты.
8. SCRUM-мастер
Набирающая популярность профессия. Этот специалист следит, чтобы все люди, участвующие в создании продукта (например, программного обеспечения), придерживались SCRUM-подхода.
Рабочий процесс делится на спринты — периоды продолжительностью от недели до месяца. В начале каждого из них команда ставит цели, в конце — подводит итоги. SCRUM-мастер помогает разбить процесс на задачи, оценить их и запланировать спринт. Он проводит ежедневные встречи, связывает людей друг с другом, общается с руководителем (продакт-оунером).
SCRUM-мастер — это своего рода тренер, который занимается с командой рефлексией и находит точки роста. Например, он отвечает за увеличение объема задач в рамках отдельно взятого спринта.
«Мой стаж на позиции SCRUM-мастера/agile-коуча — 5 лет. Сначала учился в ScrumTrek, потом в Kanban University. Я работаю в группе компаний S7, моя главная задача — повышать результативность продуктовых команд. А именно: анализ статистики поставок, определение и устранение проблемных мест, исследование продуктовых метрик и инструментов, обучение фасилитации встреч и т. д.
Мне нравится моя работа, потому что она позволяет сразу видеть результат в цифрах: насколько быстрее команды поставляют новые фичи на рынок, какую прибыль это приносит компании.
Самое интересное в нашем деле — возможность экспериментировать. Самое сложное — работа с людьми. Начинающему специалисту стоит рассчитывать на 90 000 рублей, а опытный SCRUM-мастер получает до 700 000».
Игорь Филипьев, основатель «Школы Канбана»
Где этому учат
В SCRUM-мастера можно переквалифицироваться из разработчика, дизайнера, менеджера проектов и некоторых других профессий. Raiffeisen предлагает пройти курс с нуля с последующим трудоустройством. Во время обучения участникам выплачивается стипендия.